过去的南京企业年会大多是局限在饭桌上的，但是酒桌的座位有限，通常还是领导一片、员工一片，上层与基层的沟通还是存在隔阂。但是南京米廷会展有限公司为您精心策划的冷餐年会，不仅达到了鼓舞员工士气的效果，而且也能够让员工与领导更好的沟通。
南京企业举办冷餐年会，让大家放开了谈。按照中国企业以往的管理模式，大部分的决策都是金字塔型直线式灌输，领导们是决策的制定者，而一般员工只是简单的执行者。偶尔有座谈会，也是领导讲，大家听，员工既提不出问题，又难以真正理解。在具体的实施过程中，也是领导不了解具体的问题，了解具体问题的执行层又缺乏途径向上反映。通过冷餐会这种形式给大家提供一个能够放松心态、畅所欲言的平台，借助这个平台，让员工与领导直接对话，在互问互答中，员工真正领会领导的意图，而领导又能从员工的置疑中发现问题，并及时修补，有时甚至还能碰撞出思想的火花，为问题的解决独辟蹊径。
冷餐年会已经在南京企业显示了巨大的活力和凝聚力，冷餐会现象、冷餐会文化正在逐渐成为企业民主、开放的企业文化的一个组成部分。我们有理由相信，冷餐年会将会是众多南京企业年会的最佳选择！米廷会展还为南京各类企事业单位量身定制各种会议茶歇、西式自助餐、鸡尾酒会等。详询热线：025-57718802.